Test: Većem zadovoljstvu na poslu vode i nedostatci
Zadovoljstvo na radnome mjestu ne ovisi toliko o uvjetima rada nego o tome koliko sami znate prepoznati svoje vlastite prednosti, ali i slabosti
Shutterstock
Zadovljni su zaposlenici učinkovitiji i uspješniji
1. Što mislite koliko se zaposlenih bavi onime što ne vole?
a) dvoje od deset
b) četvero od deset
c) osmero od deset
2. Razvojne planove tvrtke treba usredotočiti na:
a) ispravljanje slabosti zaposlenika
b) jačanje prednosti zaposlenika
c) poboljšavanje strategija zaposlenika
3. Stav menadžera o osobnom razvoju zaposlenika trebao bi biti:
a) ispravljanje slabosti tek neznatno umanjuje postojeću štetu
b) svi se mogu okoristiti treningom
c) uz dovoljno se prakse sve može naučiti
4. Nadređene na razgovoru za posao najviše zanimaju:
a) obrazovanje i preporuke
b) jedinstveni ili prednosti
c) iskustvo
5. Koliko često zaposlenici imaju priliku raditi ono u čemu su najbolji?
a) deset posto vremena
b) 20 posto vremena
c) većinu vremena
6. Što ili tko može najbolje definirati i opisati vaše prednosti?
a) testovi osobnosti i oni vezani uz struku
b) povratna informacija savjetnika za karijeru
c) osobni uspjeh, sve što ste brzo naučili i što radite sa zadovoljstvom
7. Prema mišljenju nadređenih, najbolji zaposlenici tvrtke:
a) moraju imati mnoge vještine i iskustvo
b) moraju biti oštroumni te razvijenih i izbrušenih urođenih vještina
c) izvršavajući zahtjevne zadatke, najbolji zaposlenici isplivaju na povšinu
8. Ako morate opisati svoje prednosti potencijalnim poslodavcima:
a) vrline ilustrirate opisujući konkretne probleme, što ste učinili te rezultate
b) govorite o svojem obrazovanju i iskustvu
c) teško vam je izdvojiti prednosti
9. Što otežava definiranje jedinstvenih prednosti?
a) ne postoji sustavan kako bi se razmotrile sve potrebne informacije
b) zapolsenici precjenjuju vlastite snage
c) zaposlenici pretpostavljaju kako svi mogu raditi ono u čemu su oni dobri
10. Koliko se jedinstvenih prednosti može imati:
a) 4-6
b) jednu, ako je zaista jedinstvena
c) neki su ljudi dobri u mnogočemu, ali nemaju izražene prednosti
ZBROJITE BODOVE
1. a-0, b-0, c-10, 2. a-0,b-10,c-0, 3. a-10,b-0, c-0, 4. a-0, b-10, c-0, 5. a-0, b-10, c-0, 6. a-0, b-0, c-10, 7. a-0, b-10, c-0, 8.a-10, b-0, c-0, 9. a-0, b-0, c-10, 10. a-10, b-0, c-0
POGLEDAJTE REZULTATE
a) dvoje od deset
b) četvero od deset
c) osmero od deset
2. Razvojne planove tvrtke treba usredotočiti na:
a) ispravljanje slabosti zaposlenika
b) jačanje prednosti zaposlenika
c) poboljšavanje strategija zaposlenika
3. Stav menadžera o osobnom razvoju zaposlenika trebao bi biti:
a) ispravljanje slabosti tek neznatno umanjuje postojeću štetu
b) svi se mogu okoristiti treningom
c) uz dovoljno se prakse sve može naučiti
4. Nadređene na razgovoru za posao najviše zanimaju:
a) obrazovanje i preporuke
b) jedinstveni ili prednosti
c) iskustvo
5. Koliko često zaposlenici imaju priliku raditi ono u čemu su najbolji?
a) deset posto vremena
b) 20 posto vremena
c) većinu vremena
6. Što ili tko može najbolje definirati i opisati vaše prednosti?
a) testovi osobnosti i oni vezani uz struku
b) povratna informacija savjetnika za karijeru
c) osobni uspjeh, sve što ste brzo naučili i što radite sa zadovoljstvom
7. Prema mišljenju nadređenih, najbolji zaposlenici tvrtke:
a) moraju imati mnoge vještine i iskustvo
b) moraju biti oštroumni te razvijenih i izbrušenih urođenih vještina
c) izvršavajući zahtjevne zadatke, najbolji zaposlenici isplivaju na povšinu
8. Ako morate opisati svoje prednosti potencijalnim poslodavcima:
a) vrline ilustrirate opisujući konkretne probleme, što ste učinili te rezultate
b) govorite o svojem obrazovanju i iskustvu
c) teško vam je izdvojiti prednosti
9. Što otežava definiranje jedinstvenih prednosti?
a) ne postoji sustavan kako bi se razmotrile sve potrebne informacije
b) zapolsenici precjenjuju vlastite snage
c) zaposlenici pretpostavljaju kako svi mogu raditi ono u čemu su oni dobri
10. Koliko se jedinstvenih prednosti može imati:
a) 4-6
b) jednu, ako je zaista jedinstvena
c) neki su ljudi dobri u mnogočemu, ali nemaju izražene prednosti
ZBROJITE BODOVE
1. a-0, b-0, c-10, 2. a-0,b-10,c-0, 3. a-10,b-0, c-0, 4. a-0, b-10, c-0, 5. a-0, b-10, c-0, 6. a-0, b-0, c-10, 7. a-0, b-10, c-0, 8.a-10, b-0, c-0, 9. a-0, b-0, c-10, 10. a-10, b-0, c-0
POGLEDAJTE REZULTATE
Kolumne
Više u Lifestyle
-
Već 17 dana nakon plaće ljudi očajavaju jer nemaju novaca
-
Posljednji komadić čokolade je zaista najslađi, tvrdi studija
-
Karaktere u krevetu pomiruje brzinski seks i promjena rutine
-
Uvijek spremne: Polovina žena u torbici nosi rezervne gaćice
-
Pozitivni učinci: Vježbanje nas usrećuje i daje nam energije
Više u Lifestyleu
Više u Lifestyleu
Multimedija
Priče s naslovnice
Priče s naslovnice
Priče s naslovnice
-
131
Tko sam ja da odlučujem o sudbini bilo kojeg živog bića?
-
28
Sve su oči uprte u - Rooney Maru! Sviđa li vam se njen stil?
-
8
Kelly Brook pokazala obline u vintage kolekciji donjeg rublja
-
8
Već 17 dana nakon plaće ljudi očajavaju jer nemaju novaca
-
7
Osvoji me mirisom: Zaljubljeni pamte miris parfema cijeli život
-
5
Uvijek spremne: Polovina žena u torbici nosi rezervne gaćice
-
69
Tko sam ja da odlučujem o sudbini bilo kojeg živog bića?
-
38
Osvoji me mirisom: Zaljubljeni pamte miris parfema cijeli život
-
19
Kelly Brook pokazala obline u vintage kolekciji donjeg rublja
-
19
Nemate mišića? U neobičnim tajicama oni dolaze do izražaja
-
17
Pripadnice ljepšeg spola lažu o težini, imaju oko četiri kg više
-
16
Idealna mjesta za promatranje veličanstvene Aurore Borealis
Vremenska prognoza
-
-7°
-13°
Petak 10.02.
Vremenska prognoza
rel. vlažnost: 72%
tlak zraka: 1033 hPa
-
-7°
-9°
Subota 11.02.
-
-6°
-9°
Nedjelja 12.02.
Za komentiranje je potrebno prijaviti se. Nemaš korisnički račun? Registracija je brza i jednostavna, registriraj se i uključi se u raspravu.