Trošak otpremnina iznosi 201 milijun kuna, a za to su, tvrde, sredstva najvećim dijelom rezervirana krajem 2012. Novi KU će biti na snazi do 30. lipnja 2014. godine
Novi Kolektivni ugovor: HT do lipnja otpušta 403 zaposlenika
Hrvatski Telekom (HT) objavio je srijedu da su predstavnici poslodavca i sindikata u utorak potpisali novi Kolektivni ugovor. On će biti na snazi do 30. lipnja 2014. godine, a temeljem posebne ponude otpremnina kompaniju će do kraja lipnja ove godine napustiti 403 zaposlenika. Trošak otpremnina iznosi 201 milijun kuna, a za to su, tvrde, novac najvećim dijelom rezervirali još krajem 2012.
Iz HT-a ističu da je novim ugovorom dio stavki racionaliziran. Tako je godišnji regres po zaposleniku sa 6.000 kuna smanjen na 3.000 kuna bruto. Glavnina ostalih materijalnih prava ostala je u nepromijenjenom iznosu, primjerice božićnica od 2.500 kuna, uskrsnica, dar djeci i jubilarne nagrade, navodi se u priopćenju.
Otpremnine, tvrde u HT-u, ostaju među najvišima u državi, u prosječnom iznosu od 360.000 kuna bruto troška kompanije po zaposleniku.
Uz ostalo, novi Kolektivni ugovor regulira vrednovanje zaposlenika prema učinku, pa se njime osigurava 2 posto proračuna za povišenje plaće sukladno procjeni menadžera u 2013.