Saznajte jeste li nesretni poslom ili samo premoreni

Kako biste otkrili pravu dijagnozu poslovne situacije, stručnjaci predlažu ispitivanje simptoma koji će vam pokazati jeste li zaista nesretni ili samo premoreni. Ako možete prepoznati sebe u nekoliko navedenih simptoma, tad i vi pripadate skupini zaposlenika koji su u radnom okruženju tužni i nezadovoljni.
Mnogi misle da je odugovlačenje poslova njihova mana, no to je jedan od najpouzdanijih znakova da ste nesretni na poslu. Možda se i trudite odraditi povjereni vam posao, ali ga stalno odgađate i obavljate bez žara. Posao ćete u tom slučaju polovično odraditi, a rezultat će biti loš.
1. Više vas zanimaju plaća i status nego radni zadaci. Zavidni ste kolegama koji napreduju ili za isti posao dobivaju veću plaću - i to su pokazatelji da zapravo niste zadovoljni poslom. Istraživanja su pokazala da je u zaposlenika koji su nesretni na poslu puno manje izražen natjecateljski duh.
2. Počinjete li od jutra nervozno odbrojavati sate i minute koje ćete provesti na radnome mjestu nestrpljivo čekajući odlazak kući, znak je da se na poslu ne osjećate ugodno i dobro. Na žalost, takvo stalno odbrojavanje sati učinit će vaš radni dan mnogo duljim nego što on uistinu jest.
3. Sumnjate li u motive većine kolega, nije problem u njima. Bilo da su odluke kolega dobre ili loše,  “nevjerni Tome” nemaju povjerenja u druge
4. Muče li vas česte glavobolje i manjak energije, tomu je vjerojatno kriv stres, ali i podsvjesno nezadovoljstvo poslom i radnim okruženjem
5. Vidite li da se kolega “utapa” u obvezama, a ne osjećate potrebu kolegijalno mu pomoći, razlog tome je nezadovoljstvo koje osjećate u radnom okruženju. Istraživanje je potvrdilo da su zaposlenici koji su na poslu nesretni mnogo manje spremni pomoći svojim kolegama.
6. Oni koji su nesretni na poslu imaju znatno “kraći fitilj”. Ako vas izluđuju postupci kolega, u očaj vas baca kad netko od njih zauzme previše parkirališnog prostora ili preglasno govori u susjednom uredu, jasno je da ste preosjetljivi i da vas iritiraju sitnice, pa postajete još nesretniji.
7. U svakoj tvrtki stvari se mogu odvijati prema planu, ali isto tako mogu i izmaći kontroli. Nezadovoljni i nesretni zaposlenici ne pokazuju velik interes ni u jednom ni u drugom slučaju. Istraživanja su potvrdila da se nesretni ljudi više brinu za sebe nego za posao ili kolege.