Osobnost nepogrešivo bira najbolji posao i karijeru

Karijera usklađena s karakterom lakše odolijeva monotoniji, zasićenosti i ravnodušnosti, trima najopasnijima neprijateljima zadovoljstva na radnom mjestu. Zadovoljstvo poslom također podiže kvalitetu života jer se većina aktivnog vremena ipak provodi na radnom mjestu pa, “promaši” li se profesija, teško će se pronaći, ali i zadržati, radni i životni elan. Tako će otvoreni i veseli ljudi koji preziru sitničavost brzo postati zajedljivi i depresivni rade li u administraciji jer neće moći podnijeti “zatvorske rešetke” sačinjene od bezbrojnih formulara, propisa, brojki ili postotaka, bez obzira na iznos plaće.
Oni s motom “želiš li nešto napraviti, učini to sam”, također će “uvenuti” nađu li se u državnoj službi, čija je sporost i inertnost “pokopala” tisuće nadobudnih. Ambicioznim ljudima, kojima nije teško žrtvovati slobodne dane ili odraditi 12 sati u “komadu”, stručnjaci savjetuju poslove u tvrtkama koje nagrađuju zalaganje i trud zaposlenika te znaju prepoznati potencijal, kao što su one vezane uz marketing i prodaju. Poslovi vezani uz IT sektor idealni su za sramežljive i povučene “ovisnike” o rutini, koji ne žele biti u centru pažnje i ne manjka im društvo “živih” kolega. Njima su slični ljudi skloni analiziranju, kojima će savršeno odgovarati poslovi u farmaceutskoj industriji ili računovodstvu, gdje se cijeni pažljivost i analitičnost.

>>>Zanimanja koja odgovaraju ambicioznim ljudima, koji uživaju biti u središtu pažnje, komunikativni su i poslovni uspjeh im je na prvom mjestu, najčešće su vezana uz “otvorene” profesije poput novinarstva, prava, marketinga ili prodaje. S obzirom na žestoku konkurenciju i širok krug “natjecatelja”, neće im nedostajati izazova i uzbuđenja.

>>>Osobnosti koje teško podnose autoritet, ne prihvaćaju naredbe i svojeglavi su, najprije će uspjeti kao “solo-igrači”. Pokretanjem vlastitog biznisa nikome neće ”polagati” račune, sami će odabrati tempo rada koji im odgovara, a uvijek će voditi i glavnu riječ.

>>> Bez obzira jesu li sramežljivi ili samo ne smatraju da kolege moraju biti i prijatelji, introverti su često najtiši i “najnevidljiviji” članovi unutar radne sredine. No, pronađu li zanimanje koje im odgovara, mogu biti i najbolji zaposlenici; tihi su, ne zanimaju ih uredski tračevi i rijetko se žale. Administrativna zanimanja za njih su idealna, a svaki poslodavac na njima zahvalan.

>>>Rješavanje matematčikih problema ih zabavlja, a brojke i formule su im najbolji prijatelji; analitičari su vrlo rijetki i baš zato dragocjeni pa mogu raditi u gotovoj svim “branšama”. S obzirom da su najčeše povučeni i “u svom svijetu”, arhivi, znanstveni instituti i istraživački laboratoriji njima su  idealno poslovno okruženje, gdje će spojiti ugodno s korisnim i najbrže “procvjetati”.